개인의 꿈과 조직의 목표를 실현하십시오.
개인의 꿈과 조직의 목표를 실현시킬 혁신 프로젝트 팀을 설치하십시오.
직급별 또는 부서별로 팀을 조직하면 시너지 효과가 나타나고 더욱 큰 성과를 이룰 수 있습니다.
( 3인 ~ 10인 1팀)
팀을 편성할 때, 변화의 추진자를 선발하십시오.
회합 개최
횟수는, 16회 ~ 32 회로 합니다.
혁신 프로젝트
팀은 지금까지 사내의 어떤 연수 보다 더 중요하게 가치를 부여 하십시오
1. 시장과 고객지향 (고객이익)에 대해 일관된 비전 추구
2. 마음가짐 (목적 /미션 /사고방식)의 기본을 추구
3. 조직과 개인의 성과 (생산성) 추구
4. 개인목표와 업무목표와의 조화
5. 셀프이미지와 동기부여의 구체화 (SMART기법)
6. 발상은 대담하게 / 계획은 치밀하게 / 행동은 민첩하게
7. 삼각 커뮤니케이션 (TOP / 퍼실리테이터 / 참가자)
8. 나눔의 리더십과 커뮤니케이션 (직원/가족/거래처고객)
9. LMI개념과 '당신주식회사' (의타심 배제) 정기적 확인
10. 목표와 현재상태의 정기적 확인
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